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(碩博科技全體合影)
一、激發(fā)潛能、挑戰自我首先是從公司步行至泉山森林公園,徒步大約一小時(shí)的時(shí)間,平時(shí)工作之余很少運動(dòng),這也算是一種鍛煉和突破,在行進(jìn)的途中保持隊形,保持企業(yè)形象,也沒(méi)有同事掉隊。此次活動(dòng),通過(guò)抓鬮分成紅黃藍三個(gè)小組。
(全體員工徒步進(jìn)程中)
這次拓展的許多項目都很注重團隊的協(xié)作,第一項就是拔河比賽,考驗一個(gè)隊伍團結協(xié)作的能力,也需要一些技巧性的經(jīng)驗,比方,看似“強壯”的黃隊,卻沒(méi)能在拔河比賽中取得好的名次,這和組員之間的協(xié)作與人員安排都有密不可分的關(guān)系。后續在“兩人三足”以及“運氣球”的比賽中也考驗隊伍的協(xié)作性,這兩個(gè)游戲都需要參賽的選手互相配合,速度與協(xié)作共存,由于“兩人三足”的規則上有一些改變,需要接力的形式,并要先解開(kāi)第一組的繩子并給第二組綁好,第二組再開(kāi)始,繩子掉落斷開(kāi)都要扣分,所以在繩子的選取上,繩子綁腿打結的方式上都需要一定的技巧。除了團隊的協(xié)作能力還需要細節上的細心與沉著(zhù),遇事不慌不忙,這樣,紅隊才能在繩子斷開(kāi)回到起點(diǎn)換繩子重新開(kāi)始的情況下,依然是使用時(shí)間最少的一組?!斑\氣球”也是如此,兩個(gè)人把氣球以最快的速度運到重點(diǎn)并且擠爆。需要兩個(gè)人在速度上保持一致不使氣球掉落或者中途爆炸,擠爆氣球也需要一定的技巧,兩個(gè)背對背的力氣使用,最好是一個(gè)人直接背起另一個(gè)人,這樣力量應該是最大的,使氣球爆開(kāi)。而黃隊兩個(gè)小個(gè)子女生一組,用了很長(cháng)時(shí)間才把氣球擠爆,所以在選人的問(wèn)題上也算是失誤。
(拔河比賽)
三、培養默契,凝聚力量
(三人兩足接力比賽過(guò)程中解繩子系繩子)
(三人兩足接力比賽準備開(kāi)始)
整個(gè)拓展過(guò)程,我們應該感謝我們的總指揮把妙趣橫生的拓展項目同訓練同事之間的默契協(xié)作等有機的聯(lián)系在一起,不僅給我們帶來(lái)了無(wú)窮的樂(lè )趣、信心和勇氣,而且給了我們很多新的體會(huì )和啟發(fā),當然主要還教會(huì )大家一個(gè)紀律性,該處罰的時(shí)候,就會(huì )處罰,這里沒(méi)有總經(jīng)理沒(méi)有老板,大家都是平等的,都是自己隊伍的一個(gè)普通隊員,誰(shuí)也沒(méi)有特權。回顧在訓練中受到的挑戰和磨練,感覺(jué)這次活動(dòng)對我們是一次身心的洗禮,更是推動(dòng)我們戰勝困難,全力以赴做好各項工作的動(dòng)力。通過(guò)團隊的生成、展示、整合,大家加強了理解和溝通能力,提升了創(chuàng )造卓越團隊的精神。同事們在實(shí)踐鍛煉中學(xué)習,在體驗學(xué)習中改變,受益匪淺,有了更多的人生感悟。在體驗著(zhù)奉獻、協(xié)作、勇氣帶來(lái)的成功喜悅后,每個(gè)人深刻感受到“團隊無(wú)間”的精髓,以及作為團隊中的一員所要承擔的責任。而此時(shí),在緊張的工作與壓力之下,親近大自然,感受青山綠水,放飛心靈,提高工作效率,調動(dòng)工作熱情和積極性,為公司的人文建設及可持續發(fā)展提供了堅實(shí)的基礎。
(不遵守紀律被罰俯臥撐)
(我們的拓展總指揮丁工)
(冠軍隊的美女隊員們~~)